Căutăm un Manager de Proiect pentru a coordona dezvoltarea și implementarea proiectelor imobiliare destinate revânzării. Vei lucra alături de echipa de management și partenerii externi pentru a gestiona întregul ciclu de viață al proiectului - de la identificarea terenurilor și analiza de fezabilitate, până la livrarea construcției și strategia de vânzare.

Responsabilități:

• Identificarea terenurilor și proprietăților cu potențial de dezvoltare sau reconversie;

• Realizarea analizelor de piață și întocmirea planurilor de investiție (costuri, ROI, termene);

• Coordonarea procesului de achiziție, proiectare și autorizare;

• Selectarea și colaborarea cu arhitecți, proiectanți, echipe de execuție și subcontractori;
  Monitorizarea execuției din punct de vedere al bugetului, termenelor și standardelor de calitate;

• Gestionarea relațiilor cu autorități locale, agenți imobiliari, instituții financiare și parteneri de afaceri;

• Elaborarea și implementarea strategiei de vânzare și marketing pentru fiecare proiect;

• Raportare directă către conducerea companiei privind evoluția proiectelor și rezultatele financiare.
  

Cerințe:

• Experiență profesională de 1-2 ani în domeniul juridic sau urbanism;

• Limba română la nivel nativ; cunoașterea limbii ruse este necesară; engleza reprezintă un avantaj;

• Cunoștințe generale despre procesul de construcție (concept, proiectare, autorizare, execuție, recepție);

• Abilități de citire și interpretare a planurilor tehnice și documentației de proiect;

• Cunoașterea normativelor de construcție și a reglementărilor locale (urbanism, autorizații, certificări).

Constituie un avantaj:

• Studii în arhitectură, urbanism, construcții sau drept;

• Experiență profesională în dezvoltări imobiliare sau construcții;

• Experiență de lucru cu autoritățile în domeniul urbanismului;

• Abilități de negociere și leadership în coordonarea echipelor tehnice;

• Permis de conducere categoria B.

Ce îți oferim:

• Mediu de lucru prietenos;

• Contract de muncă oficial și pachet social;

• Salariu stabil, plătit întotdeauna în ultima zi a lunii;

• Concediu medical plătit la 100% din salariu;

• Sarcini interesante;

• Oportunități de creștere în carieră;

• Formare profesională continuă;

• Lucrul cu tehnologie avansată și echipamente cu “măr”;

• Abonament la transportul public;

• Abonament la sport;

• Ceai, cafea, apă și biscuiți - nelimitat;

• Team building și petreceri corporative;

• Zi liberă de ziua ta.